News im August 2025
Seit 1995 sind wir bundesweit DIE Detektei für Arbeitgeber
Unsere Detektei steht Arbeitgebern seit drei Jahrzehnten als zuverlässiger Partner bei der Aufklärung von Arbeitszeitbetrug und Lohnfortzahlungsbetrug und sonstigen Delikten mit arbeitsrechtlichem Kontext zur Seite.
Ein Detektiveinsatz zur Überwachung von Arbeitnehmern im Krankenstand, oder zur Aufklärung von Arbeitszeitbetrug durch unsere Detektei gehört mit über 85% unseres jährlichen Auftragsvolumens zu den beiden Haupteinsatzgebieten unserer Privatermittler
Zur Aufklärung von Lohnfortzahlungsbetrug im Krankheitsfall bietet unsere Detektei Arbeitgebern zahlreiche Vorteile. In Fällen, in denen der Verdacht besteht, dass ein Mitarbeiter seine Krankheit nur vortäuscht, um unrechtmäßig Lohnfortzahlung zu erhalten, kann der gezielte Einsatz eines Detektivs Klarheit schaffen und finanzielle Schäden verhindern.
Warum drei Jahrzehnte Erfahrung durch nichts zu ersetzen sind als Detektei
Unsere Detektei steht Arbeitgebern seit drei Jahrzehnten als zuverlässiger Partner bei der Aufklärung von Arbeitszeitbetrug und Lohnfortzahlungsbetrug zur Seite. Dank der Festanstellung unserer Detektive, die alle eine fundierte, zweijährige Ausbildung zum „ZAD geprüften Privatermittler (IHK)“ erfolgreich durchlaufen haben, sowie unserer TÜV-Zertifizierung als Qualitätsnachweis, garantieren wir professionelle und rechtssichere Ermittlungen auf höchstem Niveau.
Beweis verfestigter Lebensgemeinschaft durch Detektiv zulässig
Vor Ablauf einer gewissen Mindestdauer wird sich in der Regel nicht verlässlich beurteilen
lassen, ob die Partner nur „probeweise“ zusammenleben oder ob sie auf Dauer in einer
gefestigten Gemeinschaft leben. Je fester allerdings die Verbindung nach außen in
Erscheinung tritt, umso kürzer wird die erforderliche Zeitspanne anzunehmen sein.